Organizaciona struktura

​​RB „Kolubara” je najveći ogranak u sastavu EPS AD. U „Kolubari" je u drugoj polovini 2024. godine zaposleno 10.487​ radnika.​

Ogranak je podeljen na pet organizacionih celina: „Površinski kopovi”, „Prerada”, „Metal”, „Projekt” i Direkcija.

U okviru organizacione celine „Površinski kopovi Baroševac" neposredno se obavlja površinska eksploatacija lignita, ispitivanje terena, specijalizovani i građevinski radovi, ispitivanje i eksperimentalni razvoj u oblasti biologije, održavanje rudarske opreme, poslovi pomoćne mehanizacije i transporta. Ovu celinu sačinjavaju: Centar za stručne poslove, Polje „E", „Tamnava-Zapadno polje", „Tamnava-Istočno polje" (PK Polje „G", Postrojenje za pripremu uglja i Sistem za homogenizaciju), PK „Radljevo"  i „Pomoćna mehanizacija".​

U organizacionoj celini „Prerada” (Centar za stručne poslove, Suva separacija, Oplemenjivanje uglja, Železnički transport, Centar za ispitivanje uglja i otpadnih voda) obavlja se prerada i oplemenjivanje rovnog uglja sa površinskog kopa Polje „E”, radi dobijanja asortimana potrebnih za snabdevanje termoelektrana, široku potrošnju i industriju.​

U organizacionoj celini „Metal” (Direkcija, Inženjering, Održavanje, profitni centri) vrši se projektovanje, proizvodnja, monta​​ža, remont i održavanje rudarske i energetske opreme, revitalizacija i modernizacija osnovne rudarske opreme, proizvodnja i regeneracija rezervnih delova.

U  okviru organizacione celine „Projekt” rade se studije i elaborati o rezervama mineralnih sirovina, idejna rešenja i investicioni programi, ru​​darski projekti, podloge za srednjoročne i dugoročne planove razvoja tehnološko-tehničkih sistema proizvodnje, prerade i transporta uglja, kao i tehnička kontrola ovih projekata.

U organizacionoj celini Direkcija obavljaju se poslovi od interesa za ceo Ogranak.

Top